Legfrisebb bejegyzések
Vállalkozás fejlesztéshez
A 2021-es féléves hullámvasút
Az első félév szubjektív értékelése, felkészülés és tervezés ilyen időkben.
Hogy sikerült a pénz-gondolkodásmód kihívásom, vállalkozói önreflexió
Azt mutatom meg, hogy önértékeltem magamat és a májusi pénz gondolkodásmód fejlesztő kihívást.
Mit hozott a vállalkozásomba a szeszélyes tavasz?
Avagy az április hónapom értékelésében hogyan önreflektáltam a vállalkozásomra? Ebben a hónapban gyakorlatilag minden a PÉNZ körül forgott.
Vállalkozóként nagy utat jártam be a pénzzel kapcsolatban
Neked sem jönnek a bevételek, ügyfelek, nincs elég pénzed? Elmesélem, én milyen utat jártam be eddig a vállalkozásomban a pénzzel.
Hogyan legyen több pénzed, és ettől még érezd is jól magad?
Biztosan Te is voltál már úgy, hogy jól megtervezted egy terméked, szolgáltatásod árát, megnézted hozzá a piaci helyzetet, versenytársak árait, ez alapján igazítottad és kialakítottál egy reális árat, aztán vártad a pénzt, a bevételt.
Az én márciusi tavaszom?
Húú, hát ez a hónap elég kacifántos volt. Még február végén meghoztam pár döntést, hogy bevétel, siker szempontjából mire fókuszáljak azután.
Business sztorik
Hibrid munka hatékonyan?
Mindjárt itt a szeptember, amikor a legtöbb cég csak elindul a visszatérés, sokszor a hibrid munka felé.
Erre kaphattok nagyon jó ötleteket, amelyeket mind vezetőként, mind munkavállalóként és persze HR munkatársként is nagyon hasznos megfogadni.
Hogyan segítsd a munkavállalóidat az irodába visszatérés során
A covid időszaka alatt nagyon sok szolgáltató cégben a beosztottak nagy része hónapokig home-office-ban dolgozott. Van egy nagyon fontos tényező, amelyet nem szabad elfelejteni ezen visszatérés során, az pedig maga az EMBER.
Hogyan tovább cégként a korlátozások után
5 üzleti trend és megoldási ötletek.
Avagy mi várható a vállalkozások, cégek működésében, hogy vannak a dolgozók, mit tegyél értük
Kommunikálva kiállni jobban magamért
avagy egy projekt menedzser coachingja A kliensemmel egy speciális 6 alkalmas coaching folyamatot vittünk végig, mégpedig egy projekt menedzsment coaching-ot. Hogy ez mi? Egyszerű, azokat
Amikor a vezető „tart” a beosztottjától?
A coachingot a felsővezető által javasolt témával indítottuk: mi okozza az együttműködési problémát az egyik vezető és annak egy beosztottja között.
Podcast és önfejlesztés
Enyhítsd a szorongásod a mindfullness módszerével
Amikor a szorongás, vagy idegesség kizökkent minket a lelki békénkből, akkor nehéz jelen lenni a pillanatban.
Akcióban a növekedési gondolkodással
A növekedési, vagy fejlődési gondolkodásmód (angolul growth mindset) bejegyzés sorozat utolsó részéhez értünk.Most megnézzük, hogy az eddig tanult, kipróbált, talán már gyakorolt elméletet, hogyan ültessük
Tovább a növekedés felé új gondolatokkal
A növekedési, vagy fejlődési gondolkodásmóddal foglalkozunk (angolul growth mindset). Az első bejegyzésben először bővebben olvashattál erről, valamint kipróbálhattad a tesztet, hogy Te hol is tartasz
Irány a nővekedési gondolkozás
Avagy hogyan állíthatjuk az agyunkat, a gondolatainkat a fejlődés, változás, egyszóval a növekedésünk szolgálatába. Ismétlésként nézzük mi is az a growth mindset (avagy magyarosítva fejlődési,
Fejlődjünk a gondolkodásmódunk segítségével
avagy a Growth mindset (én növekedési gondolkodásmódnak fordítom) Növő, vagy növekedési, azaz fejlődést támogató a gondolkodásmódot, stílusod akkor, ha: a kihívásokra, problémákra tanulási lehetőségként tekintesz
Elégedett egy nyugodt élettel
Az is rendben van, hogy elégedett vagy egy nyugodt élettel.
Vállalkozáshoz:
induláshoz, újratervezéshez, vállalkozói személyiség fejlesztéshez
Keresel a vállalkozásoddal?
Egy vállalkozás sem működőképes bevételek nélkül. Hiszen ha nem keresünk, akkor miből élünk meg. A működés viszont költségekkel jár. Jó esetben a kettő különbsége lesz a nyereség, amiből a fizetésed és a céges eredménynek is ki kellene jönnie.
Adj el a vállalkozásban
Nincs vállalkozás értékesítés nélkül.
Első lépésként el kell döntened, kinek szólnak a te termékeid, szolgáltatásaid.
Sikereim 2020-ban
Ez az év senkinek nem volt könnyű, pláne kis-vállalkozóknak.
Ezért is fontos, hogy légy büszke MINDENRE, amit elértél, megoldottál, kiküszöltél, elindítottál, vagy épp leállítottál a vállalkozásodban.
Tervezz vállalkozást
Hogyan érdemes a vállalkozásod elindításakor megtervezned a feladataidat, hogy a vállalkozásod biztosan jól épüljön fel.
Vállalkozás, de milyen cégben?
Vállalkoznál, számláznál is? Hát ahhoz bizony kell egy cég, vagy egyéni vállalkozás.
Vállalkozói stratégia
Te tudod mit miért csinálsz a vállalkozásodban? Van stratégiád?
Akcióban a növekedési gondolkodással
A növekedési, vagy fejlődési gondolkodásmód (angolul growth mindset) bejegyzés sorozat utolsó részéhez értünk.Most megnézzük, hogy az eddig tanult, kipróbált, talán már gyakorolt elméletet, hogyan ültessük
Tovább a növekedés felé új gondolatokkal
A növekedési, vagy fejlődési gondolkodásmóddal foglalkozunk (angolul growth mindset). Az első bejegyzésben először bővebben olvashattál erről, valamint kipróbálhattad a tesztet, hogy Te hol is tartasz
A Te utadhoz
ötelek, módszerek, sztorik változáshoz, önfejlesztéshez
Járd a te utad és hagyd hogy kövessenek
Hogy a Te utadból egy szerethető, ismert, elismert márka IS legyen, hogy minél több ember ismerje meg és így minél többeteknek tudjak segíteni.
Assisi Szent Ferenc és az ő újta
Hogyan tanulhatunk egy szent életéből, aki megtalálta és végigvitte a saját útját
Mi történik velünk egy válás, szakítás után?
Arról, ami utána marad meg az emberekben, az elvált nőkben és férfiakban.
És hogy mit lehet kezdeni ezzel, ami a válás után marad.
Mit mutatott meg nekünk Csernobil
Személyes vélemény, a szereplők élet-útjának bejárása, a mi élet-utunkra hatása és hogyan csináljuk jobban.
Az én saját utam
Ha kíváncsi vagy rá honnan indultam, hol tartok most és mi a jövőbel tervem, olvasd el az én sztorimat.
„Tévedni emberi dolog”
Mert hogy, akik követnek, emlékeznek, hogy csak pár hónapja jelentettem be, hogy végre kilépek
Szikora Emeseként is a fényre,
a Megoldásműhely mögül.
Útközben:
Te utad podcast, interjúk, módszerek, sztorik
